대구와 경북지역 근로자의
정년 연령이 해마다
낮아지고 있습니다.

대구지방노동청이
97년부터 지난해까지
정년 퇴직자를 조사한 결과
지역 정년 퇴직자의
평균 연령이 2000년에
63살에서 지난해에는
58살로 낮아졌습니다.

노동청은
이처럼 정년이 낮아지는
이유가 근속기간이 긴
고령자는 인건비 부담이
상대적으로 크고
기술 변화에 대한 적응력과
능력 개발이 부족하기
때문인 것으로 분석했습니다.

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